Reclutamiento y selección de personal
- Elaboración de organigramas.
- Elaboración de descripciones de puesto para cada posición definida en los organigramas.
- Elaboración de perfiles de puesto para cada posición definida en los organigramas.
- Estudios de sueldos y salarios del mercado.
- Publicación de vacantes en las bolsas de trabajos más prestigiadas.
- Realización de entrevistas a precandidatos.
- Evaluación psicométrica y psicotécnica de candidatos.
- Estudios socioeconómicos.
- Pre selección de candidatos.
Desarrollo Humano
- Diseño de encuestas de clima organizacional y de evaluación de desempeño laboral.
- Aplicación de encuestas de clima organizacional.
- Aplicación de evaluaciones de desempeño laboral.
- Aplicación de encuestas de salida a empleados que dejan la empresa.
Capacitación
- Detección de necesidades de capacitación.
- Elaboración de programas de capacitación.
- Búsqueda de instructores.
- Generación de evidencias de capacitación.
- Monitoreo de la efectividad de la capacitación.
- Formación de instructores
- Impartición de cursos en línea
- Impartición de cursos presenciales
Ver más
- 5 S`s
- Administración del tiempo
- Análisis de contexto vía FODA
- Comunicación
- Control estadístico de procesos (CEP)
- Diseño y desarrollo en ISO 9001:2015
- Formación de auditores internos
- Formación de instructores
- FSCC 22000
- Gestión de peligros y riesgos
- Gestión del estrés
- HACCP
- ISO 13485
- ISO 14001
- ISO 15189
- ISO 22000
- ISO 37001
- ISO 39001
- ISO 45001
- ISO 9001
- Liderazgo
- Muestreo estadístico
- Percepción y gestión del cambio
- Planeación estratégica
- Productividad
- Resolución de problemas con 6 sombreros
- Servicio al cliente
- Supervisión efectiva
- Trabajo en equipo
- Verificación de métodos analíticos
